Şirketler için en iyi 5 çalışan sağlığı platformu

Şirketler için en iyi 5 çalışan sağlığı platformu

9 Tem 2024

1 dk okuma süresi

Günümüzün zorlu çalışma ortamında kurumsal düzeyde ruh sağlığına öncelik vermek artık büyük önem taşıyor. Çalışanların ruh sağlığına yatırım yapmak daha mutlu, daha sağlıklı ve daha üretken bir iş gücü oluşmasına yardımcı oluyor. Bu noktada kurumların bir destek kültürü oluşturmaları, çalışanları gerektiğinde yardım aramaya teşvik ederek stresi yönetmelerine ve duygusal refahlarını korumalarına katkı sağlıyor. 

Kurumsal sağlık nedir ve neden önemlidir?

İş yeri sağlığı olarak da bilinen kurumsal sağlık, işverenlerin ve çalışanların refahını artırmak için uygulanan programları ifade ediyor. Bu programlar, çalışanların sağlık risklerini daha iyi anlamalarına yardımcı olmayı ve işyerinde sağlıklı davranışları teşvik etmeyi amaçlıyor. Küresel pazar araştırma şirketi Global Market Insights'ın raporuna göre, kurumsal sağlık pazarının 2023 yılında 67,8 milyar dolar değere ulaştığı ve 2024-2032 dönemi boyunca tahmini yıllık bileşik büyüme oranının (CAGR) %5,7 olacağı öngörülüyor. Günümüzde işletmelerin, kişisel gelişimi teşvik etmek, çalışanların moralini yükseltmek ve verimliliği artırmak için kurumsal sağlık programlarını benimsemesi büyük önem taşıyor.

Uzaktan çalışmanın artmasıyla birlikte, sanal sağlık programlarının gelişimi de ivme kazanıyor ve dağınık iş gücünü desteklemek için fitness dersleri, ruh sağlığı danışmanlığı gibi hizmetler sunuluyor. Sanal ve bütüncül sağlık programları sağlayan kurumlar, uzaktan çalışanların fiziksel ve zihinsel refahını korumaya yardımcı oluyor. Bu tür programlara olan talebin artmasıyla birlikte dünya çapında yeni girişimler hayata geçiriliyor.

En popüler kurumsal sağlık platformları

Headversity

Headversity, çalışanların ruh sağlığına yaklaşımı yeniden tanımlıyor. Geleneksel programlardan farklı olarak Headversity devam eden beceri ölçümünün gücünden yararlanıyor. Bu bilim destekli yaklaşım, bireyleri ve ekipleri temel zihinsel kondisyon becerilerini geliştirme konusunda güçlendirerek destekleyici bir çalışma ortamını teşvik ediyor.

Bu platform teorinin ötesine geçerek psikolojik güvenlik, saygı ve liderlik gibi pratik becerilerin gelişmesine yardımcı oluyor. İlgi çekici mikro öğrenme deneyimleri sayesinde çalışanlar bu becerileri günlük iş yaşamlarında uygulamayı öğreniyor. Böylece üretkenlik artıyor ve iş yerindeki çatışmaların azalması sağlanıyor. 

Wellable

Sağlık kültürünü geliştirmek için tasarlanmış hepsi bir arada bir çözüm olan Wellable, bilgilendirici e-postalar, anlık bildirimler ve sağlık hatırlatıcıları gibi çoklu iletişim kanallarıyla çalışanların motivasyonunu korumaya yardımcı oluyor. Oyunlaştırma özellikleriyle sürece eğlenceli ve rekabetçi bir hava katan Wellable, sağlıklı alışkanlıkları ödüllendirici bir deneyim haline getiriyor.

Wellable, otomatik aktivite takibi, isteğe bağlı fitness dersleri ve sınırsız sağlık koçluğu seanslarıyla bütünsel bir yaklaşımı benimsiyor. Platform, popüler fitness uygulamalarıyla entegre olarak çalışanların etkinlik verilerini kolayca içe aktarabilmesini sağlıyor. Eğitim seminerleri ve grup fitness seansları gibi tesis içi ve sanal hizmetler, dijital dünyanın ötesinde çok yönlü bir sağlıklı yaşam deneyimi yaratıyor.

Wellness 360

Wellness 360, işletmelerin genel refahını ve üretkenliğini artırmak için kapsamlı bir sağlıklı yaşam programı vadediyor. Platform, bireysel sağlık durumlarına ilişkin değerli bilgiler sunmak ve çalışanların kendi refahları hakkında bilinçli kararlar vermelerini sağlamak için biyometrik analizden yararlanıyor. Wellness 360’da iş gücünün sağlık durumuna bir göz atmak amacıyla değerlendirmelerin ve biyometrik okumaların sonuçlarını izlemek için 20'den fazla rapor şablonu bulunuyor.

Wellness 360 aynı zamanda olumlu bir çalışma kültürünü teşvik eden ve sosyal toplantılar aracılığıyla çalışanların bağlarını güçlendiren bir sosyal merkez işlevi görüyor. Ayrıca sağlık riski değerlendirme özelliği, potansiyel sağlık risklerinin erken tespit edilmesini sağlayarak önleyici bakım tedbirlerini kolaylaştırıyor. 

Woliba

Woliba çalışanları refah yolculuklarının sürücü koltuğuna oturtan, özelleştirilebilir bir platform sunuyor. Kişiselleştirilmiş kontrol panelleri, bireysel sağlık hedeflerinin, başarıların ve genel ilerlemenin net bir görünümünü sağlayarak sahiplenme ve hesap verebilirlik duygusunu teşvik ediyor.

Woliba, oyunlaştırılmış meydan okumalarla süreçleri eğlenceli ve motive edici hale getiriyor. Bu meydan okumalar, sağlıklı rekabeti ve organizasyonun içinde dostluğu teşvik etmek için bireysel veya takım olarak gerçekleştiriliyor. Çalışanlar belirli başarılara ulaştıkça, rozetler veya puanlarla ödüllendiriliyor. Platform, çalışanların kişiselleştirilmiş takdir mesajları ve paylaşılan hikayeler aracılığıyla meslektaşlarına minnettarlıklarını ifade etmelerine ve başarılarını kutlamalarına olanak tanıyor. Böylece bir topluluk duygusu oluşuyor ve herkesin refah hedeflerine ulaşma motivasyonunu artıyor.

Virgin Pulse

Virgin Pulse, stres, depresyon, anksiyete, kronik ağrı ve diğer sağlık sorunlarıyla mücadele eden çalışanlar için canlı koçluk ve kişiselleştirilmiş rehberlik sunuyor. Bu proaktif yaklaşım, çalışanların sağlıklarını güvenle yönetmelerine olanak tanıyor ve daha mutlu ve sağlıklı bir iş gücü oluşturuyor.

Platform, çalışanların tüm mevcut sağlık programlarını anlamalarına ve bunlardan yararlanmalarına yardımcı oluyor. Pulse, popüler giyilebilir cihazlarla sorunsuz bir şekilde entegre olarak kullanıcıların sağlık verilerini doğrudan platformda görüntülemelerine de olanak tanıyor.

İlgili Postlar

Duygusal zekâ ve yapay zekâ: İnsan-makine etkileşiminin geleceği

Duygusal zekâ ve yapay zekâ: İnsan-makine etkileşiminin geleceği

19 Tem 2024

Dijital Dönüşüm
Nanoteknoloji ile akıllı ilaç dağıtım sistemleri: Tıpta devrim

Nanoteknoloji ile akıllı ilaç dağıtım sistemleri: Tıpta devrim

Uzay madenciliği: Gezegenlerarası kaynak yönetiminin geleceği

Uzay madenciliği: Gezegenlerarası kaynak yönetiminin geleceği

Kişiselleştirilmiş deneyimlerin gücü: Sadakat programları

Kişiselleştirilmiş deneyimlerin gücü: Sadakat programları

Bulut ölçeklenebilirliği işletmelere hangi faydaları sağlıyor?

Bulut ölçeklenebilirliği işletmelere hangi faydaları sağlıyor?

4 adımda dijital dönüşüm stratejisi oluşturmak

4 adımda dijital dönüşüm stratejisi oluşturmak

Hidrojen yakıt hücreleri: Sürdürülebilir geleceğe doğru büyük adım

Hidrojen yakıt hücreleri: Sürdürülebilir geleceğe doğru büyük adım

Gezegen sağlığı için çevre izleme teknolojileri: Sürdürülebilir bir dünya

Gezegen sağlığı için çevre izleme teknolojileri: Sürdürülebilir bir dünya

Şirketler için en iyi 5 çalışan sağlığı platformu

Şirketler için en iyi 5 çalışan sağlığı platformu

Yapay zekâ film endüstrisini nasıl şekillendirecek?

Yapay zekâ film endüstrisini nasıl şekillendirecek?

Başarı Hikayeleri
Teknik Destek ‍
444 5INV
444 5 468 ‍
info@innova.com.tr